为满足学校国际交流合作事业发展的需要，南京工业大学国际合作处拟采用劳务派遣形式，面向社会公开招聘行政管理人员一名，主要负责因公临时出访相关管理及领导交办其他工作。具体事项公告如下：

一、 招聘要求

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有较高的政治素质和坚定的理想信念；

2、年龄不超过30周岁（即1995年1月1日之后出生），硕士及以上学历；

3、英语硕士研究生或具有海外留学经历，有较高的英语水平，具有流利的口语交流能力、优秀的书面表达能力和跨文化沟通能力；持有国际公认的英语水平证书，如CET-6、TEM-8、IELTS（至少6.0分）或TOEFL（至少80分）将视为加分项；

4、有良好的职业道德，较强的事业心、责任感和奉献精神，细心踏实，兢兢业业，具有履行岗位所需要的业务能力素质。具备较强的执行力、观察力和应变能力、优秀的人际交往和组织协调能力，能够熟练应用各种办公软件；

5、本次招聘的应届毕业生须于2025年7月31日前毕业并取得学历学位证书，且仍无工作单位。国（境）外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国（境）外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。

二、聘用方式

劳务派遣（缴纳社保及公积金）

三、招聘流程

1、个人报名。本次招聘采用网络报名，应聘者需将《南京工业大学国际合作处公开招聘行政管理人员报名表》（见附表）及相关证明材料电子版，打包发送至报名邮箱：global@njtech.edu.cn（邮件主题、基本信息表名称均须设置为：姓名+年龄+最高学历学位）。

报名截止日期：即日起至2025年1月4日18:00止。

2、经过资格审查和简历筛选后，将根据招聘人数按照1:3比例择优确定参加面试人员，面试时间等事项另行通知。

3、公示、体检。

4、录用。录用后1个月内签订劳务派遣合同。

四、注意事项

1、网络报名时，应聘者须按要求填写表格，内容不全或与要求不符的，证明材料不全的，不予受理。面试前资格复审时要求携带所有材料的原件及复印件。

2、本次公开招聘不收取任何费用。

3、有下列情形之一的，不得应聘：

①现役军人、普通高校在读非应届毕业生；

②应聘人员与学院教职工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及要求回避的岗位。

③聘用单位负责人员和公开招聘工作人员与应聘人员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。

4、录用之日起立即到岗。

五、招聘咨询

招聘咨询电话：025-58139269  联系人：狄老师